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Il rientro dei lavoratori in azienda a seguito del lockdown imposto dall’emergenza sanitaria dovuta al diffondersi del coronavirus, richiede di riflettere sulla possibilità di configurare ipotesi di responsabilità penale e civile, potenzialmente oggettiva, in capo al datore di lavoro in ipotesi di contagio. Preliminarmente, ci si chiede quali siano gli strumenti di prevenzione e sorveglianza sanitaria.
Il rilevamento della temperatura corporea e la relativa annotazione su un registro predisposto ad hoc costituisce un trattamento di dati personali e, in quanto tale, necessita delle opportune accortezze. Lo Studio fornisce tutto il pacchetto di modulistica documentale e procedurale per riaprire nel rispetto della normativa. Per ricevere informazioni in merito, puoi inviare direttamente un’email.
COVID19-SOLUZIONI PRATICHE PER I CONDUTTORI DI IMMOBILI AD USO NON ABITATIVO Con il DPCM dell’11 marzo 2020, il Governo per contrastare l’emergenza COVID19 ha previsto misure drasticamente restrittive, imponendo, tra l’altro, la chiusura di tutte le attività commerciali ritenute non essenziali, che hanno visto e vedranno una riduzione di fatturato e liquidità. Gli effetti e.